„A cselekmény csavarja, hogy kirúgták azt a gyereket”: Az ügyfél dicséri a Whataburger dolgozóját a menedzsernek, vitát váltva ki

„A cselekmény csavarja, hogy kirúgták azt a gyereket”: Az ügyfél dicséri a Whataburger dolgozóját a menedzsernek, vitát váltva ki
  az ügyfél a Whataburger vezetőjével beszél a felirattal'except he wouldn't let me pay for it because he was so worried about my health' (l) customer speaking with caption 'we got good kids out there' (c) customer speaking to Whataburger manager with caption 'because my blood sugar was low' (r)

@thedadbot/TikTok


optad_b

„A cselekmény csavarja, hogy kirúgták azt a gyereket”: Az ügyfél dicséri a Whataburger dolgozóját a menedzsernek, vitát váltva ki

– Most bajban van, mert cuccokat ad el.

Egy vírusos TikTok, amelyen egy vásárló egy Whataburger dolgozót dicsért a menedzserének, vitát váltott ki a nézők között, és egyesek szerint az ügyfél véletlenül kirúghatta a dolgozót.

A TikTokon TheDadBot (@thedadbot) néven ismert ügyfél január 17-én tette közzé a videót. Január 18-án a videót 2,4 millióan nézték meg. A TikTokban @thedadbot megkérdezte egy Whataburger dolgozót, beszélhet-e a menedzserével. Amikor a menedzser megérkezett, az ügyfél azt mondta neki, hogy a munkás „nagyszerű gyerek”.



Elmondta a menedzsernek, hogy újévkor felkereste a Whataburger üzletet, hogy aprópénzt vegyen egy százdollárosért, mivel mindenhol máshol zárva volt. Aznap este az ügyfél közölte a dolgozóval, hogy narancslére van szüksége, mert alacsony a vércukorszintje.

Később a videóban @thedadbot elismerte a közönség előtt, hogy hazudik a vércukorszintjéről. Azt mondta a menedzsernek, reméli, hogy története meggyőzi a dolgozót, hogy engedje meg neki, hogy a százdollárossal vegye meg a gyümölcslevet, ami arra utal, hogy hazudott, mert sok gyorsétterem nem fogad el nagy számlákat.

A munkás beleegyezett, hogy megvegye a gyümölcslevet, de nem vette át a számlát. A TikToker azt mondta, hogy ragaszkodott a fizetéshez, de az alkalmazott egészsége miatt aggálya miatt ingyen adta neki a levet. Még azt is nézte, ahogy a TikToker issza a levét, és meggyőződött róla, hogy jól van, mielőtt elhagyta az éttermet.

„Szóval tartozom nektek egy narancslével, de azt is el akartam mondani, hogy egy fantasztikus fiatalember van ott” – mondta az ügyfél a menedzsernek.



A történet során a menedzser bólintott, és köszönetnyilvánítást motyogott, de úgy tűnt, nem nyűgözte le.

„Tehát nem azt a változást kaptam meg, amit szerettem volna, de megkaptam a szükséges leckét” – mondta @thedadbot a közönségnek egy későbbi klipben.

„Jó gyerekeink vannak” – fejezte be.

A TikToker látszólag jó szándéka ellenére néhány néző aggódott amiatt, hogy dicsérete jobban fájt, mint segített. Többen mondták, hogy a menedzser valószínűleg dühös volt, amiért a dolgozó ingyen levet adott.

„Most bajban van, mert cuccokat ad el” – kommentálta az egyik néző.

„És aztán kirúgták, mert terméket adott el” – írta egy másik.



„A cselekmény csavarja, hogy most kirúgtad azt a gyereket” – visszhangozta egy másik.

Néhány néző észrevette a menedzser látszólagos érdektelenségét.

„Úgy tűnt, ez a menedzser nem igazán törődik vele…” – írta egy felhasználó.

„A vezetők nem adnak, csak borravalót adnak a gyereknek” – mondta egy második.

Más felhasználók alternatív válaszokat kínáltak a kiváló szolgáltatásra, amelyet az ügyfél a jövőben használhat.

„Soha ne magyarázd el a részleteket, ha valaki megszegi helyetted a szabályokat. Csak mondja azt, hogy „mindig mindent megtett, és valóban úgy éreztem, hogy megbecsülnek vásárlóként”” – tanácsolta egy felhasználó.

„HA INGYEN ADUNK NEKED VALAMIT, ÉS MONDJUK, HOGY NE EMLÍTSD, FR NE EMLÍTSD” – jegyezte meg egy másik.

A Daily Dot megkereste @thedadbotot a TikTok megjegyzésen keresztül, a Whataburgert pedig e-mailben.

  Napi pont ikonra   web_crawlr Feltérképezzük az internetet, hogy ne kelljen. Iratkozzon fel a Daily Dot hírlevélre, hogy minden nap az internet legjobb és legrosszabb tartalmait kapja postafiókjába. Hadd olvassam el először